Minimālā mēneša darba alga 2016. gadā
Plānots, ka no 2016. gada 1. janvāra minimālā mēneša darba alga normāla darba laika ietvaros (8 stundas dienā un 40 stundas nedēļā) būs 370 eiro, informē LM.
Vienlaikus paredzēts mainīt minimālās stundas tarifa likmes aprēķināšanu atbilstoši mēnesī noteiktām darba stundām, nevis noteikt tās apmēru vidēji uz gadu. Lai to īstenotu, izstrādāta minimālās stundas tarifa likmes aprēķināšanas formula mēnesim atbilstoši normālam darba laikam un minimālās stundas tarifa likmes aprēķināšanas formula nepilna darba laika gadījumā.
Atbilstoši noteikumos noteiktajām formulām LM katru gadu aprēķinās minimālās stundas tarifa likmes pa mēnešiem un vidēji gadā par nākamo periodu, un publicēs to apmērus LM interneta vietnē: http://www.lm.gov.lv.
Piemēram, janvārī darbiniekiem, kuri strādās normālu darba laiku, minimālā stundas tarifa likme būs 2,313 eiro, attiecīgi februārī tā būs 2,202 eiro. Pusaudžiem un darbiniekiem, kuri pakļauti īpašam riskam un kuriem normālais darba laiks ir septiņas stundas dienā vai 35 stundas nedēļā, minimālā stundas tarifa likme janvārī būs 2,643 eiro, februārī — 2,517 eiro.
Ja darbiniekam izmaksājama vidējā izpeļņa par darbu normāla darba laika ietvaros un būs aprēķināta mazāka par noteikto minimālo mēneša darba algu, to paredzēts palielināt par starpību starp aprēķināto vidējo izpeļņu un noteikto minimālo mēneša darba algu.
Iepriekšminēto paredz septembrī Valsts sekretāru sanāksmē izsludinātie MK «Noteikumi par minimālās mēneša darba algas apmēru normāla darba laika ietvaros un minimālās stundas tarifa likmes aprēķināšanu». Tie vēl jāsaskaņo ar ministrijām un jāapstiprina valdībā.
